Overview
Fundierte und klare Handlungsempfehlungen für die Praxis
Ideen für zeitgemäße Führung
Systematische Anleitung zur Führung mit einheitlichen Werten und Spielregeln
Access this book
Tax calculation will be finalised at checkout
Other ways to access
Table of contents (13 chapters)
Keywords
About this book
Je härter die Rahmenbedingungen im Markt werden, desto stärker neigen Unternehmen dazu, ihre Prozesse über Kennzahlen und Fakten zu steuern. Die Mitarbeiterführung über Werte, klare Spielregeln, Befähigung und Vertrauen kommt dabei zu kurz – so Hartmut Biesel in diesem Buch. Mit seinem aus der Praxis entwickelten System erhalten Führungsverantwortliche das Rüstzeug, um ihre Einstellungen zu 14 Feldern der Führung zu dokumentieren und dadurch die Übereinstimmung zu definierten Werteaussagen zu überprüfen. Ziel ist es, eine einheitliche Festlegung von Spielregeln zu erreichen, um mit gut geführten Mitarbeitern effiziente Geschäftsprozesse in Gang zu setzen. Ein Mut machendes Buch mit zahlreichen Statements, Handlungsempfehlungen und konkreten Tipps.
Authors and Affiliations
About the author
Bibliographic Information
Book Title: Abschied vom Management
Book Subtitle: 101 Ideen für eine ziel- und werteorientierte Führung
Authors: Hartmut Biesel
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-8349-3737-7
Publisher: Springer Gabler Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2012
Hardcover ISBN: 978-3-8349-3145-0Published: 20 September 2012
eBook ISBN: 978-3-8349-3737-7Published: 20 September 2012
Edition Number: 1
Number of Pages: XI, 219
Number of Illustrations: 26 b/w illustrations